Školení personalistiky pro města a obce

Cílem semináře je seznámit účastníky se zákoníkem práce a některými změnami v souvisejících předpisech. Seminář je určený pro personalisty, mzdové účetní a vedoucí pracovníky.

Cílem semináře je seznámit se se způsoby, jak vyhodnotit vzájemnou spokojenost ve zkušební době a jak provázat výstupy hodnocení do všech dalších HR procesů. Onboarding je nutné si představit jako praktický proces, jehož pomocí zajistíme, aby došlo ke uspokojení zaměstnavatele, tak nového zaměstnance v průběhu zkušební doby a poté.

Na semináři získáte aktuální přehled o změnách, které potřebujete při své práci dobře znát. Lektor vás seznámí se svými zkušenostmi z praxe při vedení mzdové a personální agendy pro klienty v soukromé i státní sféře. Seminář je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí mít o mzdové a personální problematice aktuální informace.

Seminář má za cíl naučit účastníky profesionálně zpracovávat personální agendu a naučit je rozpoznat rizika při vedení této agendy. Školení je určeno personalistům, zaměstnancům personálního oddělení a všem, kteří ve firmě zodpovídají za vedení personální agendy.

Na školení budou účastníci v rámci výkladu seznámeni s aktuálními pracovněprávními předpisy, změnami v souvisejících předpisech a výhledem do roku 2019. Seminář je určený pro personalisty, mzdové účetní a vedoucí pracovníky.

Seminář je určený pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí získat ucelený přehled o změnách ve mzdové účtárně v roce 2019.

Na semináři získáte přehled o aktuální podobě pracovněprávních předpisů a mzdové agendě. Budete seznámeni se změnami, které potřebujete znát s ohledem na svou praxi v roce 2019. Seminář je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí mít o mzdové problematice aktuální informace.

Cílem semináře je poskytnutí přehledu o právní úpravě nakládání s osobními údaji v každodenní personalistické praxi, zejména s ohledem na časté chyby zaměstnavatelů a možné sankce za nedodržení povinností stanovených zákonem o ochraně osobních údajů.

Cílem školení je seznámit účastníky s aktuální právní úpravou a výklady k odměňování členů zastupitelstev ÚSC včetně způsobu výpočtu jednotlivých druhů odměn na praktických příkladech a řešení aplikačních situací, vztah k zákoníku práce a ustanovením zákonů o územních samosprávných celcích, možnostech dalšího vývoje v uvedené oblasti.

Cílem vzdělávacího programu je prohloubit znalosti úředníků úřadů územně samosprávných celků České republiky z obsahu zákona o obcích a zákona o úřednících, včetně  využití těchto znalostí a vědomostí v praxi.

Seminář je určen pro personalisty a ekonomy ve veřejných službách a správě, ve zdravotnických, pedagogických zařízeních, v sociálních službách, územních samosprávných celcích, školství, v kulturních zařízeních.

Cílem semináře je informovat uvolněné členy zastupitelstva a zaměstnance obcí a krajů o problematice právní úpravy odpovědnosti za škodu způsobenou výkonem veřejné moci, v pracovněprávních vztazích a za spáchané trestné činy.

Na semináři budou posluchači upozorněni na problematické okruhy týkající se oblasti mzdové a personální práce v průběhu roku 2018 a s novinkami pro rok 2019. Seminář je určen pro podnikatelé, zaměstnavatelé, účetní a ostatní osoby, zabývající se a účtováním mezd a personální oblasti.

Cílem semináře je zaměřit se na aktuální změny a trvající problémy pracovního práva v roce 2018 a poskytnout jejich srozumitelný výklad.

Na semináři získáte přehled o aktuální podobě pracovněprávních předpisů a mzdové agendě. Budete seznámeni se změnami, které potřebujete znát s ohledem na svou praxi v roce 2018. Seminář je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí mít o mzdové problematice aktuální informace.

Cílem kurzu je seznámit účastníky s aktuální právní úpravou a výklady k odměňování členů zastupitelstev ÚSC se zaměřením na odměňování v souvislosti s komunálními volbami.