Novela zákoníku práce umožnila více smluv na dobu určitou
Dne 1. srpna 2013 nabyla účinnosti novela zákoníku práce (zákon č. 155/2013 Sb.), která se mj. týká zaměstnávání v pracovním poměru na dobu určitou. Díky této novele firmy mohou řetězit pracovní smlouvy na dobu určitou neomezeně dlouho.