INTEGRA CENTRUM s.r.o.
vzdělávací kurzy, školení, semináře

Srážky ze mzdy, exekuce, osobní bankrot

Přednáší: Ing. Růžena Klímová
Délka videa: 4 hodiny a 35 minut
Nahráno: 16.5.2022
Materiály: Písemný materiál v ceně
Osvědčení: Vystavíme na vyžádání
Cena: 2.100,- Kč (vč. DPH)

Cílem videokurzu je procvičit si na praktických příkladech problematiku srážek ze mzdy a seznámit se se všemi situacemi při provádění exekučních srážek, srážek na základě dohody a jak postupovat v případě osobního bankrotu zaměstnance. Posluchači budou upozorněni na nejčastější chyby ve výpočtech.

Videokurz je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní pracovníky, kteří se zabývají srážkami z příjmu fyzických osob.

Obsah videokurzu:

  • Právní předpisy upravující postup při provádění srážek ze mzdy
  • Příjmy, z nichž se srážky provádějí - §§ 276, 277 a 299 OSŘ
    • čistá mzda a daňový bonus při exekuci a při insolvenci - § 317 OSŘ
    • daňový bonus a exekuce dle § 312 OSŘ
    • započtení proti pohledávce na mzdu - § 144a ZP
    • pohledávky autorské odměny - § 319 OSŘ
  • Srážky bez souhlasu zaměstnance a se souhlasem zaměstnance (dohoda uzavřená podle § 327 ZP, dohoda  uzavřená podle § 2045 OZ)
  • Srážky přednostní a nepřednostní
  • Pořadí srážek
  • Pojem vyživovaná osoba,  nezabavitelná částka  na vyživovanou osobu a dlužníka
  • Jediný plátce příjmu, několik souběžných  plátců příjmu 
  • Postup při provádění srážek ze mzdy při souběhu exekučních srážek a srážek na základě dohody
  • Příslušenství ke srážce a nabytí právní moci
  • Povinnosti plátce příjmu při vzniku, trvání a ukončení PPV
  • Souběh exekucí a poměrná úhrada dluhů
  • Sankce při porušení povinností
  • Úroky z prodlení
  • Doručování exekučních titulů do datových schránek
  • Exekuce a dočasná pracovní neschopnost, PPM – povinnosti vůči OSSZ a  opačně
  • Paušální náhrada nákladů při exekuci, její  správné stanovení
  • Náhradní výživné
  • Chráněný účet
  • Insolvenční zákon a insolvence fyzické osoby (podání návrhu na ins. řízení, zahájení insolvenčního řízení, usnesení o úpadku, rozhodnutí o oddlužení schválením splátkového kalendáře, rozhodnutí o konkurzu (tzv. nepatrný konkurz), postup zaměstnavatele v případě insolvence zaměstnance, výše nezabavitelné částky v případě insolvence, postup v případě deponovaných částek na účtu zaměstnavatele, povinnosti dlužníka)
  • Součinnost zaměstnavatele vůči insolvenčním správcům, exekutorům, soudům