INTEGRA CENTRUM s.r.o.
vzdělávací kurzy, školení, semináře

Mzdové a personální povinnosti zaměstnavatele

Termín Místo Lektor Cena Přihláška
18.10.2018
9:00 - 14:00
Plzeň
E-centrum
Zdeněk Křížek 1.700,- Kč
(vč. DPH, kávy a oběda)
Objednat se
19.10.2018
9:00 - 14:00
Praha
Hotel ILF
Zdeněk Křížek 2.100,- Kč
(vč. DPH, kávy a oběda)
Objednat se
30.10.2018
9:00 - 14:00
Olomouc
Regionální centrum Olomouc
Zdeněk Křížek 1.700,- Kč
(vč. DPH, kávy a oběda)
Objednat se
31.10.2018
9:00 - 14:00
Ostrava
Harmony Club Hotel
Zdeněk Křížek 1.700,- Kč
(vč. DPH, kávy a oběda)
Objednat se
7.11.2018
9:00 - 14:00
Brno
Hotel Avanti
Zdeněk Křížek 1.700,- Kč
(vč. DPH, kávy a oběda)
Objednat se

Seminář je určen zejména pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí doplnit své znalosti z oblasti mzdové a personální agendy o aktuální informace. Cílem semináře je seznámit účastníky se změnami v legislativě v personální a mzdové agendě 2018. Seminář je doplněn zkušenostmi z praxe získaných při vedení agendy pro klienty v soukromé i státní sféře.

Program semináře:

  • Zákoník práce
    • změny z pohledu personalistů v roce 2018
    • nábor nových zaměstnanců
    • požadované doklady v rámci přijímacího řízení, pracovně lékařské prohlídky, zápočtový list - obsah a jeho vydávání
  • Praktické provádění nařízení o ochraně osobních údajů GDPR
    • personalistika a mzdové účetnictví s ohledem na nové nařízení GDPR
    • ochrana a zpracovávání osobních údajů, obecné a citlivé osobní údaje
    • vybraná ustanovení GDPR pro práci personalistů a mzdových účetních: co nově smí/nesmí personalista, mzdová účetní vyžadovat od uchazečů o práci
    • archivace osobních dokladů
    • řada doporučených vzorů
  • Praktické zkušenosti v personalistice na konkrétních příkladech
    • výkon práce při mateřské a rodičovské dovolené
    • uzavírání pracovních poměrů na dobu určitou
    • výkon práce na dobu určitou u pedagogických zaměstnanců
    • dohody o pracích mimo pracovní poměr
    • čeho se vyvarovat při uzavírání pracovněprávních vztahů
    • poznatky z kontrol inspekce práce
    • princip tzv. zaměstnání malého rozsahu v roce 2018 + nové posouzení
    • odvody sociálního a zdravotního pojištění
    • nároky zaměstnanců činných na základě dohody o pracovní činnosti nebo dohody o provedení práce
    • doručování písemností
    • skončení pracovního poměru na dobu určitou a zrušení pracovního poměru ve zkušební době
  • Dovolená
    • princip určení výměry dovolené, dovolená a mateřská dovolená, dovolená při zkrácené pracovní době, dovolená u nerovnoměrně rozvržené pracovní doby, převod zůstatku dovolené z roku do roku, vnitřní firemní předpisy, pracovní řád
    • příklady na výpočet dovolené
  • Mzdová problematika
    • zásady a možné způsoby odměňování zaměstnanců v nestátní a státní sféře v roce 2018
    • časté chyby zaměstanavatele při poskytování mezd
    • minimální mzda versus zaručená mzda
    • určování mzdy a platu
    • mzdový, platový výměr a jeho obsah
    • povinnosti zaměstnavatele při poskytování zákonných příplatků (práce přesčas, svátek, noc, víkend, včetně jejich kumulace)
    • potvrzení o výši průměrného výdělku pro Úřad práce a možné kontroly Úřadu práce
    • pravděpodobný výdělek a různé způsoby jeho zjištění
    • náhrada za ztrátu na výdělku při pracovním úrazu a nemoci z povolání a její specifický výpočet
    • praktické příklady
  • Náhrada mzdy a nemocenské pojištění
    • povinnosti práce neschopného zaměstnance při vzniku jeho pracovní neschopnosti
    • kontrola dodržení režimu práce neschopného zaměstnance za prvních 14 dnů
    • návrh vzoru směrnice kontrolu PN
  • Nemocenské pojištění
    • posuzování vzniku účasti na nemocenském pojištění: pojmy ochranná lhůta, podpůrčí doba a rozhodné období v roce 2018, vyplňování podkladů – tiskopis „Příloha k žádosti o ...“, jednotlivé dávky nemocenského pojištění
    • nová dávka „otcovská “, první zkušenosti s touto novou dávkou, vzory jednotlivých tiskopisů pro uplatnění dávek nemocenského pojištění
    • dlouhodobé ošetřovné od 1.6.2018
    • vazba těchto překážek v práci v Zákoníku práce viz. nový § 191a
    • povinnosti plátců pojistného v nemocenském pojištění
    • povinnosti práce neschopných zaměstnanců
    • povinnosti ošetřujících lékařů
    • možné sankce
    • výpočet dávek nemocenského pojištění 2018
  • Diskuse a odpovědi na dotazy